无他，驾驶员💮🕋太吃香，但不是泛指拥有驾驶技🉅🄷🂐术的🞎💽人，更大原因是驾驶员开的汽车。
准确的，有车开的驾驶员才牛逼。
开车🚢的工作如此吃香♀🅖，得到这样的工作岗位当然不容易，仅仅有技术没路子肯定不行！
冯新🚢华得知他将要成为液压元件厂唯一的驾驶员，开即将买回⛭🝦🍖来的唯一一辆崭新的双排座货车，幸福得有大哭一场的🂱💣冲动。
黄道舟又出差了，不仅仅是去省城提车，还要跑两家安装公司巩固关📕系，签下下🁯半年的♓🇾🞋供货合同。
液压🚢元件厂材料的成本、供应渠道和国营大厂差不离，原本工饶工资比部属大厂🁯低不少，但是现在效益好有了不菲的奖金也就没什么差距了。
但是液压元件厂工饶工🚉作效率高多了，负责铸件的翻砂工的工作效率肯定能够达到大厂翻砂工的🆕🏖双倍。🟇
原因很简单，翻砂工又苦🆓🏌又累还很脏，大厂的工人然具备优越性☣🁎，🈚⚡哪肯安心干这样的工种？
千方百计换工种那是必须的🖸，不能把技术练得成为翻砂车间的顶梁柱📕，否则这辈子也调不走。
液压元件厂不仅仅采取多劳多得，🆫💣📨还充分考虑工作🞎💽环境，翻砂工的计件单价高于车工、铣工，绝对是液压元件厂的高收入工种。
收入高的工人干劲🜿🇷足、成品率高、自然节约了生产成本。
再加上阀门、水龙头的技术含量不值一提，再🉅🄷🂐由与黄道舟这个掌舵人真做到了“抓质量我们竭尽全力”。
故而采取了灵活手段推销的“全力”牌阀门🗨、水龙头已经站稳省城市场，现在已经杀入沪城市场。
省城不仅仅有了几家安装🆓🏌公司定点采购“全力”牌产品，五金公司也在经销“全力”😾牌。
黄瀚认为按照现在的发展趋势，哪怕按部就班，满了三年，也就是黄道舟跟物资局签订的合同🎸🕳到邻一个账期的🁖🅱时候，液压元件厂的累计产值也不会低于一千五百万。
纯利润至少一百二十万，黄道舟将要拿到手🗨的奖金应该是三十六万。
八二🚢年承包集体单位其实有些🕎🈢超前，完全是沈建华主导的改革比较激进才促成三水县领先一步。
即便如🕂此沈建华也仅仅是放开了规模几十饶处于长期亏🙨损中的集体单位，没有一家国营单位承🎸🕳包给个人。
已经尝到了甜头充🜿🇷满自信的钱国栋幻想承包“阳光电器厂”这⛭🝦🍖个大集体单位，在当下根本不可能。
“阳光电器厂”是三水县投资的重头戏，干部、职工都接近九百了，又不是连年亏损需要政府补贴工资的包袱。
但是到了八五年春情况就截然不同。
因为八四年春出现了拥有上千人规模的大国企搞起承包经🞹营，第一个国企承🎙👤包者还得到了中央的肯🔵🄻🂱定和重视，伟人还亲自接见那位承包大国企的第一人。